ในปี 2568 สภาวะเศรษฐกิจไทยเผชิญความท้าทายเชิงโครงสร้างและปัจจัยลบภายนอกหลายประการ ส่งผลให้ภาคอุตสาหกรรมซึ่งเป็นฐานลูกค้าหลักของกลุ่มบริษัท มีการชะลอแผนการลงทุนในโครงการต่าง ๆ อย่างมีนัยสำคัญ เพื่อรักษาสภาพคล่องภายใต้สถานการณ์ความไม่แน่นอนทางเศรษฐกิจ ปัจจัยดังกล่าวส่งผลโดยตรงต่อการตัดสินใจเริ่มโครงการใหม่และการเบิกจ่ายงบประมาณของคู่ค้าในหลายอุตสาหกรรม

รายได้จากการทำสัญญากับลูกค้าของกลุ่มบริษัทปรับตัวลดลงร้อยละ 7 เมื่อเทียบกับปีก่อนหน้า ซึ่งเป็นผลสะท้อนจากการชะลอตัวของงานโครงการขนาดใหญ่ อย่างไรก็ตาม ภายใต้ความท้าทายดังกล่าว กลุ่มบริษัทยังคงสามารถขับเคลื่อนธุรกิจให้เติบโตตามกลยุทธ์ในส่วนของธุรกิจพลังงานสะอาด (Solar Solution) ที่เติบโตตามทิศทางความต้องการลดต้นทุนพลังงานและการให้ความสำคัญกับสิ่งแวดล้อมของผู้ประกอบการ นอกจากนี้ งานบริการหลังการขาย ยังมีอัตราการเติบโตที่น่าพอใจ สอดคล้องกับแผนกลยุทธ์ในการขยายฐานรายได้ต่อเนื่อง (Recurring Income) เพื่อสร้างความมั่นคงทางรายได้ในระยะยาว

กลุ่มบริษัทมีค่าใช้จ่ายในการบริหารเพิ่มขึ้น โดยมีสาเหตุหลักมาจากค่าใช้จ่ายด้านทรัพยากรบุคคลของหน่วยงานสนับสนุน และการว่าจ้างที่ปรึกษาเพื่อพัฒนาระบบภายในด้านทรัพยากรบุคคลและเทคโนโลยีสารสนเทศ ซึ่งถือเป็นการลงทุนเชิงกลยุทธ์เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานและรองรับการขยายตัวสู่ระบบการดำเนินงานที่ทันสมัยในอนาคต ทั้งนี้ แม้กำไรสุทธิจะปรับตัวลดลงตามสภาวะรายได้ที่ชะลอตัวจากปัจจัยทางเศรษฐกิจ แต่กลุ่มบริษัทยังคงความสามารถในการรักษาอัตรากำไรขั้นต้น (Gross Profit Margin) ให้อยู่ในระดับที่เข้มแข็งได้ ผ่านการบริหารจัดการต้นทุนวัสดุและการควบคุมค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานอย่างเคร่งครัด

ณ สิ้นปี 2568 กลุ่มบริษัทยังคงได้รับคำสั่งซื้อจากลูกค้าอย่างต่อเนื่อง โดยมีมูลค่างานในมือรอส่งมอบ (Backlog) จำนวน 268 ล้านบาท ซึ่งจะทยอยรับรู้เป็นรายได้ในระยะต่อไป สะท้อนถึงความต้องการของตลาดที่ยังคงมีอยู่สำหรับผลิตภัณฑ์ของกลุ่มบริษัท ซึ่งเป็นองค์ประกอบพื้นฐานในโครงการภาคอุตสาหกรรมหลากหลายประเภท ประกอบกับโครงสร้างทางการเงินที่แข็งแกร่งของกลุ่มบริษัท โดยมีอัตราส่วนสภาพคล่องอยู่ในระดับดี และมีอัตราส่วนหนี้สินต่อส่วนของผู้ถือหุ้นอยู่ในระดับต่ำ ซึ่งสนับสนุนความสามารถในการลงทุนและขยายธุรกิจในอนาคตได้อย่างต่อเนื่อง

ในระยะต่อไป กลุ่มบริษัทยังคงติดตามสถานการณ์เศรษฐกิจทั้งในและต่างประเทศอย่างใกล้ชิด พร้อมปรับกลยุทธ์การดำเนินงานให้สอดคล้องกับความผันผวนของตลาด เพื่อรักษาความสามารถในการแข่งขันและสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืนในระยะยาว

• รางวัล “สถานประกอบกิจการด้านการเสริมสุขภาวะในองค์กร” ประจำปี 2568 ประเภทต้นแบบ